http://www.scol.com.cn(2023-12-19 9:08:59) 编辑：盛飞
| 关注热点，表达观点，大家好，我是川观新闻评论员。今天的两点论，关注东方甄选董宇辉“小作文”风波。
先来回顾一下，事件起于12月5日东方甄选“吉林行”预热直播中，粉丝夸赞董宇辉文采时，东方甄选小编却置顶评论，说小作文是团队创作的。随后小编指责为董宇辉说话的粉丝是“饭圈行为”。12月12日，东方甄选ceo孙东旭直播“上课”，更是彻底惹恼公众。一番操作后，东方甄选粉丝暴跌，市值蒸发60亿港元。12月14日俞敏洪现身回应，孙东旭也发视频道歉，但仍继续掉粉。直到12月16日，东方甄选发布公告称免去孙东旭执行董事职务、当日晚俞敏洪和董宇辉直播间同框作出回应，东方甄选粉丝数才止跌反升，12月17日正常恢复直播，一夜涨粉8.3万，15小时涨粉16.3万，位列带货总榜第一。17日晚间东方甄选发布直播预告海报，董宇辉的身份从“带货主播”变为“东方甄选高级合伙人”；18日发布公告，任命董宇辉为新东方教育科技集团董事长文化助理，兼任新东方文旅集团副总裁。一番操作下，18日收盘，东方甄选港股涨近22%。 网友评价，人们选择东方甄选，就是因为董宇辉代表的某种文人风骨、知识改变命运的“情怀”，然而东方甄选却试图将这张外衣撕下露出“奸商本质”。这评价，话糙理不糙。可以说，东方甄选今日的成功，和董宇辉这张王牌树立的文化形象高度关联。董宇辉代表着万千寒门学子的一员，满腹才华，善良朴实，他的出现，对东方甄选刚刚好，也对渴望某种情怀的观众刚刚好。今天的热搜，有人趁着东方甄选小作文风波，注册“西方甄选”账号，并且模仿主播董宇辉形象和风格，收获大量粉丝，也证明了董宇辉这个形象的巨大价值。 时代环境变了，中国的消费群体和格局变了。在17日的第四届中国职业教育发展论坛上，深陷舆论风波的俞敏洪总结，“随着现代社会的发展，老板必须心甘情愿地为员工打工，方向一致，就变成合伙人关系。”“很多人还在大模大样地当老板，居高临下地管理，传统公司没有问题，如果你是现代性公司一定有问题。”如高途ceo陈向东评价，董宇辉是拿来爱的，不是拿来挖的。对现代企业而言，不能用传统思维来管理新的业务， 多维护优秀员工向心力、多让物尽其用人尽其才，才能让企业发展壮大。从这个角度看，东方甄选小作文风波给广大企业上了一堂生动的“管理课”：企业不管规模再大，都有可能因缺少创新管理和远见而至于险境。董宇辉凝聚着“打工人”的精神寄托，也凝聚着“打工人”对企业创新管理的心之所向。 |